Per 1 juli 2023 gaat het minimumloon opnieuw omhoog. Na de forse stijging van ruim 10% in januari, gaat het minimumloon voor volwassenen per 1 juli 2023 nog eens 3,13% omhoog naar €1.995 per maand. Dat komt neer op €11,51 per uur bij een 40-urige werkweek.
Wat je werknemer netto overhoudt, is afhankelijk van belastingen en premies die op het loon worden ingehouden.
Je bent verplicht het minimumloon te betalen. Het kan zijn dat in de geldende cao andere afspraken staan over het minimumloon en je een hoger bruto minimumsalaris moet betalen. Ook oproepkrachten en buitenlandse werknemers hebben recht op het minimumsalaris.
Zorg dat je het nieuwe salaris op tijd aanpast in je loonadministratie en op de loonstrook van je werknemers.
Per 1 januari 2024 wordt het minimumloon per uur vastgesteld in plaats van per maand, zodat het verschil in aantal uren per week wordt opgeheven. Nu heeft iemand die 40 uur per week werkt een lager minimumuurloon dan iemand die 36 uur per week werkt.
Als je je salarisadministratie aan Look Forward hebt uitbesteed, zorgen wij voor een correct minimumsalaris en een juiste loonstrook naar je werknemers.
Is iets niet helemaal duidelijk? Neem contact met ons op. We leggen het je graag uit.
